Свяжитесь с нами

Решения для бизнеса

Блог

6285 просмотров
6 KPI, которые сделают гибридную работу успешной
Мы считаем, что эта статья актуальна во все кризисные времена, а не только для постпандемии. Массовый перевод персонала "на удаленку" уже случился, хотя технически и психологически никто нас к этому не готовил.
Читать далее
8795 просмотров
Отзыв
Отзыв компании ООО "Планета Лета" по проекту "Управление командной вовлеченностью и эффективностью"
Участие в проекте диагностики вовлеченности и мотивации персонала
Читать далее
6017 просмотров
Отзыв
Отзыв о проведении проекта диагностики вовлеченности и мотивации в компании "Тайтэн пауэр солюшн"
Участие в проекте диагностики вовлеченности и мотивации персонала
Читать далее
5715 просмотров
Отзыв
Отзыв компании ООО "Ютим" по проекту "Управление командной вовлеченностью и эффективностью"
Участие в проекте диагностики вовлеченности и мотивации персонала
Читать далее
6565 просмотров
HR TECH импортозамещение на платформе 1С: проблемы и решения
Задачи снижения зависимости российского бизнеса от импорта программного обеспечения и технологий активно обсуждаются на уровне Правительства РФ все последнее десятилетие.
События последних нескольких лет внесли существенные коррективы не только в нашу повседневную жизнь, но и потребовали кардинальных изменений в управлении операционной деятельностью большинства организаций.
Читать далее
11780 просмотров
Ролевая модель и продуктивность команд
Уровень вовлеченности сотрудника зависит от многих факторов. Часть из них влияет непосредственно на вовлеченность в короткой перспективе, а другие оказывают постепенное влияние на длинном промежутке времени.
Читать далее
6268 просмотров
Трансформация рекрутинга
Пандемия внесла свои коррективы во все сферы нашей жизни. Не обошла она стороной и HR-сферу, из-за чего многие компании перешли на удалённый режим работы.
Читать далее
203 просмотра
Запись вебинара
Вовлеченность и результативность команд: повышение и аналитика
Запись прошедшего вебинара. Поговорим о том, как оперативно получать информацию, анализировать и реагировать на изменения психологического фона в компании с помощью ИТ-технологий
Читать далее
Примеры решения бизнес-задач с использованием предлагаемого продукта
Как связать целеполагание, оценку компетенций и Talent Review в единый ...
KPI-управление в девелоперской компании Голос
Комплексная оценка персонала в агрохолдинге «ЭксОйл» за 4 месяца: KPI, ...
Как ГФК-Русь перенесла процессы из SAP и Workday в ТопФактор за 2 месяца
Как Центрофинанс оптимизировал подбор персонала: путь к эффективной ...
Как ЭГИС-Рус автоматизировала систему KPI-управления: путь к удобному ...